採用情報 〜採用までの流れ〜

「個人の成長が、企業の成長」一人ひとりが財産なのです。私たちと一緒に働いてみませんか?

包装の視点から食文化を支えるタイヨーパッケージは、よりよい製品とサービスによって、包装文化と食文化を創造していきます。そのためには、個々を尊重し、活気に満ちた職場が重要。個人の能力とチームワークを武器に、企業力を発揮していきたいと考えています。

応募

応募フォームWEBサイトの応募フォームよりご応募ください。
または、媒体・採用関係のページからエントリーすることも可能です。
2008年4月入社を対象とした新卒者の応募については未定です。決まり次第、ご案内いたします。

会社説明会

応募フォームに記入いただいた連絡先に、実施日をご連絡します。
指定日に、説明会においでください。
その際、履歴書をご持参ください。

書類選考

ご提出いただいた応募内容をもとに、書類選考をさせていただきます。
選考の結果、次のステップに進んでいただく場合は →  電話にてご連絡いたします。
不採用の場合は →  期限までにご連絡を差し上げられなかった場合は、恐縮ですが、
ご縁がなかったものとご了承ください。

筆記試験 ※新卒の場合のみ

筆記試験を受験ください。一般常識と作文にて審査いたします。
筆記試験の際、成績証明書・卒業見込み証明書・健康診断書をご持参ください。
筆記試験の結果、面接にお進みいただく場合は →  電話にてご連絡いたします。
不採用の場合は →  不採用通知・履歴書を送付します。

面接

指定の日時にお越しください。
面接の結果、採用の場合は →  採用の書類を送付。
不採用の場合は →  不採用通知・履歴書を送付。
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